Segundo dados do Conselho Nacional de Justiça (CNJ), entre janeiro e agosto de 2025 foram registrados 590.258 novos processos trabalhistas na região Nordeste. No mesmo período, ocorreram apenas 90.748 audiências conciliatórias, resultando em um índice de conciliação de 19,58% nos últimos 12 meses, abaixo da média nacional de 21,02%. Para o CEO da Pact Insights, legaltech especializada em redução de passivos judiciais trabalhistas, há uma clara predisposição das partes em buscar acordos, mas falta estratégia e visão financeira no trato com ações trabalhistas.
“O que ainda faltam são parâmetros objetivos que façam as expectativas convergirem de forma viável para ambos os lados. Também é preciso reconhecer o esforço da Justiça do Trabalho e dos CEJUSCs em montar essas mesas de negociação e catalisar soluções definitivas para empregadores e ex-empregados. A cultura de conciliação precisa deixar de ser exceção para se tornar regra, e isso começa por dados, tecnologia e vontade de mudar”, afirma o executivo.
Na comparação dos índices de conciliação dos últimos 12 meses entre os tribunais da região, o TRT19 (Alagoas) liderou com 24,94%, seguido pelo TRT6 (Pernambuco) com 23,01% e pelo TRT21 (Rio Grande do Norte) com 20,72%. Já os índices mais baixos foram registrados pelo TRT22 (Piauí), com 17,61%, e pelo TRT5 (Bahia), que aparece com apenas 16,33%, o pior resultado do Nordeste. Veja o gráfico abaixo com o ranking regional:
Para Lucas Pena, os dados reforçam a urgência de modernizar a cultura jurídica empresarial. “Temos uma Justiça mais digital, mais segura e um cenário empresarial cada vez mais sensível a boas práticas de ESG. Isso exige uma mudança de mentalidade. O que estamos propondo é simples: que as empresas troquem litígio por governança, custo por oportunidade, incerteza por economia”, conclui o executivo.
Dados Nacionais
Ainda segundo o Conselho Nacional de Justiça (CNJ), entre janeiro e agosto de 2025 foram registradas 3.424.212 novas ações trabalhistas no Brasil. No mesmo período, ocorreram 453.222 audiências conciliatórias, resultando em um índice de conciliação nos últimos 12 meses de 21,02%.